แนะนำให้ดำเนินการสำรวจความผูกพันพนักงาน อย่างน้อยปีละหนึ่งครั้ง เพื่อรักษาความต่อเนื่องในการติดตามความรู้สึกและระดับความผูกพันของพนักงาน

อย่างไรก็ตาม การสำรวจที่บ่อยขึ้น เช่น ทุกครึ่งปีหรือทุกไตรมาส อาจเป็นประโยชน์ในสภาพแวดล้อมที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว หรือในช่วงที่องค์กรกำลังเปลี่ยนแปลงอย่างมีนัยสำคัญ เพื่อเฝ้าติดตามการเปลี่ยนแปลงในความรู้สึกของพนักงานได้อย่างใกล้ชิด

การสำรวจความผูกพันของเราใช้พลังจาก People Success Index™ ซึ่งรวมถึง 26 ปัจจัยที่เป็นเอกลักษณ์ในการขับเคลื่อนความผูกพันของพนักงาน

วิธีการที่ครอบคลุมนี้ช่วยให้เราสามารถให้ข้อมูลเชิงลึกที่ลึกซึ้งยิ่งขึ้นในแง่มุมต่างๆ ของวัฒนธรรมในที่ทํางานและประสบการณ์ของพนักงาน โดยวิธีการเหล่านี้ทางเราได้รับการขัดเกลาผ่านการวิจัยและการประยุกต์ใช้ในอุตสาหกรรมที่หลากหลายเป็นเวลาหลายปี

นอกจากนี้ วิธีการของเรายังมาจากการทำงานใกล้ชิดกับบริษัทชั้นนำในไทย และได้รับการออกแบบและทดสอบเพื่อรองรับตลาดไทยโดยเฉพาะ

เรามุ่งเน้นที่ความเป็นส่วนตัวเพื่อให้มั่นใจว่าพนักงานสามารถให้ความคิดเห็นอย่างตรงไปตรงมาและเปิดเผย คำตอบจากการสำรวจทั้งหมดจะถูกรวบรวมโดยไม่เปิดเผยตัวตน และข้อมูลจะถูกรายงานในรูปแบบรวมเท่านั้น

แนวทางนี้สนับสนุนให้พนักงานแบ่งปันความคิดเห็นที่แท้จริงโดยไม่ต้องกลัวผลกระทบดังนั้นจึงให้ข้อมูลเชิงลึกที่ถูกต้องและนําไปปฏิบัติได้มากขึ้น

หลังจากได้รับผลการสํารวจแล้ว ให้ทําตามขั้นตอนเหล่านี้เพื่อใช้ข้อมูลอย่างมีประสิทธิภาพ:

• การวิเคราะห์ข้อมูล: ใช้แดชบอร์ดที่ใช้งานง่ายของเราเพื่อวิเคราะห์ผลลัพธ์ระบุแนวโน้มที่สําคัญและพื้นที่สําหรับการปรับปรุง

• การพัฒนาเชิงกลยุทธ์: The WorkVenture ทีมงานจะช่วยสร้างกลยุทธ์ที่ปรับให้เหมาะกับแต่ละบุคคลโดยอิงจากข้อมูลเชิงลึกที่ได้จากข้อมูล โดยมุ่งเน้นที่ความต้องการเฉพาะขององค์กรของคุณ

• การรับรองและการยอมรับ: เข้าร่วมใน Best Places to Work การรับรองสําหรับการตรวจสอบต่อสาธารณะเกี่ยวกับความมุ่งมั่นของคุณที่มีต่อสถานที่ทํางานที่ยอดเยี่ยมยกระดับแบรนด์นายจ้างของคุณและดึงดูดผู้มีความสามารถระดับสูง

แบบสํารวจมักใช้เวลาประมาณ สองถึงสี่สัปดาห์ตั้งแต่เปิดตัวจนถึงปิด ขึ้นอยู่กับขนาดขององค์กรของคุณและขอบเขตของแบบสํารวจ

เราให้การสนับสนุนหลังการสํารวจรวมถึง การวิเคราะห์โดยละเอียดเซสชันการวางแผนเชิงกลยุทธ์และการสํารวจติดตามผลเพื่อให้แน่ใจว่ามีส่วนร่วมและการปรับปรุงอย่างยั่งยืนเมื่อเวลาผ่านไป